为提升同学们的面试技巧，增强择业意识和就业竞争力，挖掘自身求职优势，提升简历的整体质量与面试通过率，6月10日，威尼斯官网在2201开展模拟面试决赛，经过初赛的激烈角逐，26名选手进入决赛。

本次复赛包括结构化面试、无领导小组讨论与评委点评三个环节。首先是结构化面试，采取“你问我答”的方式进行考核，选手们以应聘者的角色进行面试，深入体会职场环境，洞察企业需求。接着进行无领导小组讨论，选手们调动专业知识，积极参与讨论，充分展现了其问题分析与口语表达能力，力求在群英荟萃的现场脱颖而出。最后，张勤英老师根据选手的表现给予针对性点评并提出专业化建议，选手们纷纷表示获益匪浅。

此次模拟面试决赛的成功开展，不仅为威尼斯官网学子提供了一个展示自我、锻炼能力的平台，也为他们未来的就业之路奠定了坚实的基础，有助于同学们更好地了解企业需求，更有针对性的提升职场综合素养与核心竞争力。

（文/匡德馨 图/张勤英）