为了进一步规范教学楼管理员的日常行为，提升服务意识，改进工作方法，学务处劳卫科于12月17日下午14:40分，在4号教学楼会议室召开了教学楼管理员期中工作总结交流会。会议由学务处劳卫科陈中华科长主讲，全体教学楼管理员参会。

首先，陈中华科长对本学期教学楼内存在的问题进行了总结，指出了各教学楼内存在的问题和不足，重点强调了在以后的工作中应提高楼管员的理论素养，注重学习业务知识，牢固树立服务意识，强化服务导向，转变工作作风，提高工作品质，切实提高工作效率；坚持科室工作例会，真正做到互相交流、相互借鉴、共同提高。同时，又针对各楼的卫生情况提出了以制度明确工作职责，做到“处处有人管、事事有人办，不留死角、不留盲区”的工作要求。

随后陈中华科长传达了路程学务长对教学楼管理员的工作要求，今后工作应做到：一是对于工作应及时落实执行、及时反馈情况；二是如遇困难应想办法解决，自己不能解决的应向科室或学院领导反映情况，不可激化矛盾；三是提升服务意识，加强与老师、辅导员之间的沟通联系，不断改善工作方法和技巧。

最后，陈中华科长指出今后会加大对各楼管员常规工作的检查力度，实行科室所辖工作即时通报制，加大工作任务落实情况的经常性督促检查，保证工作实效，不断提高管理和服务工作质量。

本次会议的召开，不仅深入了解了各位楼管员目前所遇到的困难，听取了各位管理员的意见和建议，着力解决好楼管员的实际问题。对劳卫科来说也是找到自身工作存在的不足，为以后的各项工作的开展指明了方向。

（文/林琳）